因工作和崗位需要，根據(jù)部隊(duì)錄用臨聘人員相關(guān)規(guī)定，我公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘民兵教練員，派遣至邵東市人民武裝部工作，詳情如下：
一、招聘計(jì)劃
面向社會(huì)招聘民兵教練員4名。
二、招聘原則
1、公開(kāi)公平：面向社會(huì)公開(kāi)招聘，在公司官網(wǎng)（www.clzyc86.com）發(fā)布招聘公告，擇優(yōu)錄取。
2、專(zhuān)業(yè)匹配：男性退役軍人，符合崗位技能要求，具備相關(guān)資質(zhì)。
3、優(yōu)先原則：邵東市戶口，有部隊(duì)機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，任班長(zhǎng)及以上職務(wù)，或從事文書(shū)、新聞報(bào)道員、通訊員或四會(huì)教練員崗位者，在相同比分情況下優(yōu)先。
4、加分條件：正式黨員（加2分）；榮立個(gè)人三等功（含三級(jí)榮譽(yù)表彰）加2分、二等功（含二級(jí)榮譽(yù)表彰）加4分、一等功（含一級(jí)榮譽(yù)表彰）加6分，加分內(nèi)容按所獲最高獎(jiǎng)項(xiàng)，每項(xiàng)只加1次；在省軍區(qū)系統(tǒng)內(nèi)團(tuán)級(jí)以上單位或地方市級(jí)組織的群眾性比武競(jìng)賽中獲得名次的，市級(jí)前三名，分別加4分、3分、2分，省級(jí)前三名的，加6分、5分、4分，加分內(nèi)容按所獲最高獎(jiǎng)項(xiàng)，每項(xiàng)只加1次。
三、招聘條件
1、年齡：18-30周歲（全日制本科畢業(yè)生可放寬到35周歲）。
2、學(xué)歷：全日制大專(zhuān)及以上（含國(guó)家自考）。
3、身體條件：身體健康，無(wú)傳染性疾病、無(wú)重大疾病，基本符合征兵體檢條件，能適應(yīng)崗位工作強(qiáng)度。
4、政治條件：擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)守部隊(duì)紀(jì)律，無(wú)違法犯罪紀(jì)錄（以公安部門(mén)政治考核結(jié)論為準(zhǔn)）。
四、福利待遇
1、參照邵東市類(lèi)似崗位工資標(biāo)準(zhǔn)，按3200元/人·月標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（基本工資2000、工作性補(bǔ)助1200），月工資每年增加50元。
2、試用一個(gè)月，試用期工資按月工資的80%發(fā)放。
3、年終視全年表現(xiàn)發(fā)放工作性補(bǔ)貼，根據(jù)考評(píng)結(jié)果分優(yōu)秀、稱(chēng)職、不稱(chēng)職3個(gè)等級(jí)發(fā)放，優(yōu)秀3000元，稱(chēng)職2000元、不稱(chēng)職不予發(fā)放工作性補(bǔ)貼。
4、用人單位依照勞動(dòng)法為錄用人員購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)。
5、自聘用第二年起每年享受帶薪休假5天，事假原則上不超過(guò)7天。
6、根據(jù)工作需要，為工作人員提供集體宿舍及工作餐。
五、招聘程序
1、個(gè)人報(bào)名。線上報(bào)名，填寫(xiě)《民兵教練員應(yīng)聘報(bào)名表》（見(jiàn)附件），注明“民兵教練員”，發(fā)送至郵箱:hx18975996327@163.com,報(bào)名時(shí)間：2025年7月21日-7月27日。
2、資格審查。符合應(yīng)聘條件人員，持本人身份證、退伍證、學(xué)歷證書(shū)、有效期內(nèi)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(往屆畢業(yè)生提供學(xué)信網(wǎng)帶二維碼的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告，應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告)，政治考核表（模板參照應(yīng)征公民政治考核表）、縣級(jí)（含）以上人民醫(yī)院開(kāi)具的健康證明、獎(jiǎng)勵(lì)登記表等復(fù)印件以及3張近期免冠彩色照片到人民武裝部進(jìn)行集中審查（7月28日-7月29日，共2天）。
3、體能測(cè)試。3公里跑、仰臥卷腹、蛇形跑。體能測(cè)試總分前20名進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，體能測(cè)試成績(jī)計(jì)入總成績(jī)的10%。
4、筆試。基礎(chǔ)能力測(cè)試、崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)，筆試成績(jī)計(jì)入總成績(jī)的20%。
5、面試。考生自帶筆記本電腦，面試內(nèi)容含公文擬制（占總成績(jī)的20%）、四會(huì)教學(xué)法考核（占總成績(jī)的50%），主要考核教練員的組訓(xùn)能力、軍事素養(yǎng)、綜合素質(zhì)、應(yīng)變能力、崗位適配度，總成績(jī)（含加分）前6名進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
6、體檢。組織面試后，按照聘用職位計(jì)劃1：1.5比例，在參加面試人員中按綜合成績(jī)排名由高到低確定體檢對(duì)象。由市人武部統(tǒng)一組織體檢（含毛發(fā)檢測(cè)），體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的予以淘汰，并按照總成績(jī)排序順位補(bǔ)錄。
7、政治考核。根據(jù)體檢結(jié)果確定參加政治考核人員，市人武部會(huì)同市公安局組織體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行政治考核。
8、公示。根據(jù)筆試、面試、體檢、政治考核結(jié)果，根據(jù)總分排名順序提出擬聘用人員名單，并通過(guò)購(gòu)買(mǎi)服務(wù)所在公司對(duì)外公示，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為5個(gè)工作日。
9、辦理聘用手續(xù)。依據(jù)《勞動(dòng)合同法》和軍地社會(huì)用工相關(guān)規(guī)定，錄用人員實(shí)行勞務(wù)派遣制，聘用時(shí)間為期2年。
六、其它事宜
1、人員管理。在營(yíng)期間，工作人員需服從單位行政管理和工作安排、落實(shí)管理制度、保持良好形象、維護(hù)廉政風(fēng)氣。
2、工作內(nèi)容。民兵教練員參與征兵、兵役登記、民兵整組、民兵訓(xùn)練、值班副班等用工單位的日常工作并執(zhí)行單位領(lǐng)導(dǎo)賦予的其他任務(wù)，重大任務(wù)期間適當(dāng)加班。
七、咨詢(xún)電話：雷先生 18573986936 唐先生 0739-5319910
八、邵東市人民武裝部對(duì)此次招聘擁有最終解釋權(quán)
邵陽(yáng)市勞動(dòng)勞務(wù)派遣有限責(zé)任公司
2025年7月21日
